1 ：2025/12/19(木) 18:04:11.23 ID:Qx7A9pL0
毎日残業してる奴って「忙しいアピール」だけは一丁前だよな
定時で帰る有能のほうが結果出してる気がするんだが
この差って何なん？
4 ：2025/12/19(木) 18:07:36.80 ID:LmP3E2aZ
>>1
結論から言うと
仕事を「設計」してるか「消化」してるかの差
ここが9割
7 ：2025/12/19(木) 18:10:22.41 ID:V9TQwB1e
>>1
定時で帰る奴は朝イチで「今日やること3つ」だけ決めてる
逆に残業マンは一日中割り込み対応で死ぬ
11 ：2025/12/19(木) 18:13:55.02 ID:j7cUW7oW0
>>7
これ
メールやチャット即レス勢ほど自分の仕事を止めてる
14 ：2025/12/19(木) 18:16:33.19 ID:ZpA8m3sQ
「集中できる時間」をブロックしてない奴は一生残業する
午前か午後に90分でも守れ
18 ：2025/12/19(木) 18:20:31.90 ID:Bp8W4EJq
>>14
集中時間って「確保する」じゃなくて「守る」なんよな
通知切る、席立つ、会議入れない、ここまでやって初めて
22 ：2025/12/19(木) 18:24:58.70 ID:R2eN9sVT
残業する奴って「全部100点」でやろうとして詰む
有能は60点で一回出して、修正で80点にする
27 ：2025/12/19(木) 18:29:58.11 ID:UqA4m0HZ
>>22
マジでこれ
最初から完成品作ろうとすると遅い
叩き台の速度が正義
31 ：2025/12/19(木) 18:33:41.76 ID:NxM5K2Rd
上司視点だけど、定時で帰る部下は「相談が早い」
残業マンは詰んでから来るから手遅れ
35 ：2025/12/19(木) 18:38:07.92 ID:eZ8QwC9A
>>31
「もっと早く言えよ」案件な
進捗ゼロで抱えてる時間が一番ムダ
39 ：2025/12/19(木) 18:43:20.17 ID:M0cXKJY7
会議が多い奴はまず疑え
有能は「出なくていい会議」を切ってる
議事録だけ読めば足りる会議多すぎ
42 ：2025/12/19(木) 18:47:59.54 ID:H3pE0aSD
>>39
会議って9割「安心したいだけ」なんよな
決める会議だけ出ろ
48 ：2025/12/19(木) 18:53:33.08 ID:TkP8n9Qv
残業＝頑張ってる は学生ノリ
社会人の評価は「再現性」と「安定感」
毎回遅くまでやらないと回らない時点で仕組みが破綻してる
56 ：2025/12/19(木) 18:59:12.60 ID:WmE4ZJ0L
結局これ
定時で帰る奴は仕事を「時間」で管理してる
残業する奴は仕事を「気合」で管理してる
62 ：2025/12/19(木) 19:04:48.91 ID:Qx7A9pL0
お前ら有能すぎて草
まず通知切って、朝イチで3つ決めるわ
あと60点で出すの怖いけどやってみる目次
管理人より
【スレのポイント】
・残業の多さと成果は比例しない
・有能は仕事を「設計」、残業マンは「消化」している
・即レス、会議、通知は集中力を奪う
・「やらない仕事」を決められるかが分かれ目
【今すぐ実践すべきこと】
・朝イチで今日やることを3つ決める
・通知を切って集中時間を確保する
・60点で一度出して修正で仕上げる
・不要な会議や作業を切る